Smart working: cos’è e come funziona
Negli ultimi anni tutti abbiamo cominciato a familiarizzare con questa nuova modalità di lavorare. Il lavoro agile o “smart working” è un nuovo modo di lavorare, caratterizzato dall’assenza di precisi vincoli di orario e di luogo di lavoro.
È stato introdotto dal decreto legislativo 81/2017 e si fonda sull’accordo tra lavoratore dipendente e datore di lavoro.
Cos’è…
Quando può essere utilizzato il licenziamento per giusta causa, quali sono le conseguenze e quali sono le tutele per il lavoratore.
“Sei licenziato!”, “prendi le tue cose e non farti più vedere”, esclamazioni pronunciate ad alta voce e accompagnate dal gesto che indica la porta. È questa la scena che ci immaginiamo tutti quando pensiamo al licenziamento,…
Il trattamento di fine rapporto è soggetto a una disciplina particolare per quanto riguarda la tassazione e le aliquote da applicare Il trattamento di fine rapporto (TFR) è una somma che viene data di norma alla fine del rapporto di lavoro dipendente, ed è soggetto a una disciplina particolare per quanto riguarda la tassazione e le aliquote…
Le modalità per richiedere l’anticipo NASpI da utilizzare per lo svolgimento di nuove attività lavorative La Nuova Assicurazione Sociale per l’Impiego è uno strumento attivo dal 1° maggio 2015. Ha sostituito la vecchia indennità di disoccupazione, mantenendo la stessa finalità: ti garantisce una tutela e un sostegno al reddito se hai perso il posto di lavoro. …
I permessi della Legge 104 possono essere richiesti dai familiari della persona con disabilità: vediamo quali sono le regole
Quando si parla di disabilità, la fonte a cui fare riferimento è la legge 104 che, tra le tante misure, permette a familiari e lavoratori con disabilità di avere specifici permessi orari o giornalieri.
Potrai richiedere i permessi, infatti, non solo se…
Assegno unico genitori separati: come funziona?
L’assegno unico universale, destinato a famiglie con figli a carico, può essere richiesto anche dai genitori separati. L’assegno unico come funziona per i genitori separati? Per questi casi, l’INPS ti permette di presentare la domanda in modo congiunto, stabilendo quale genitore riceverà l’importo. Puoi richiedere l’assegno online tramite il portale INPS, fornendo i…
L’ orientamento invalso nella giurisprudenza di legittimità (ordinanza 2084 del 19 gennaio 2024) afferma che la tutela della salute dei lavoratori non deve limitarsi a prevenire il mobbing, ma si estende a tutte le possibili situazioni di stress da lavoro. Il caso in esame atteneva un soggetto che aveva chiamato in causa l’azienda per ottenere un risarcimento da…
Hai ricevuto una contestazione disciplinare o una sanzione disciplinare dal tuo datore di lavoro? Se anche tu hai ricevuto un atto da parte del datore di lavoro diretto a contestare la tua responsabilità disciplinare, continua a leggere questo articolo per capire come comportarti. Il datore di lavoro ha un potere disciplinare, ovvero di controllo e…